Kodeks etyczny

Wstęp

Dla SKAT Transport P.S.A. (dawniej: „SKAT Transport Sp. z o.o.” Sp.k.) społeczna odpowiedzialność biznesu stanowi jednen z głównych filarów działalności. Angażujemy się w podejmowanie takich działań, które będą miały pozytywne oddziaływanie na środowisko, a przede wszystkim na jego ochronę.

Od początku działalności SKAT Transport podkreślamy, że zasadnicze znaczenie dla sukcesu biznesowego mieli i mają Nasi pracownicy. Poza pracownikami SKAT Transport olbrzymią rolę odgrywają Nasi Partnerzy Biznesowi i Dostawcy, albowiem w łańcuchu dostaw występują oni w Naszym imieniu, stając się niejako Przedstawicielami SKAT Transport. Prowadzimy działalność biznesową w sposób etyczny i tego samego oczekujemy od Naszych Dostawców i Partnerów Biznesowych. Dlatego też, w ich doborze dokonujemy skrupulatnej selekcji w doborze Naszych Partnerów Biznesowych i Dostawców, kładąc w tym aspekcie nacisk na respektowanie i popieranie wartości SKAT Transport.

 

Zarząd SKAT Transport

 

1. Przestrzeganie prawa, zasad oraz obowiązujących

Działanie zgodnie z literą prawa jest naczelną zasadą SKAT Transport. Nasi Dostawcy, niezależnie od dalszych postanowień niniejszego Kodeksu zobowiązani są do przestrzegania wszelkich obowiązujących regulacji prawnych na szczeblu krajowym oraz międzynarodowym. Dostawcy działający w imieniu i na rzecz SKAT Transport zobowiązani są również do uświadamiania swoich pracowników o podstawowych kwestiach wynikających z regulacji prawnych.

 

2. Prawa Człowieka

W SKAT Transport wiemy jak ważne jest poszanowanie indywidualności każdej jednostki ludzkiej, dlatego ze swojej strony bezwzględnie zapewniany i wspieramy równe szanse oraz równe traktowanie każdej osoby, bez względu na kolor skóry, rasę, narodowość, pochodzenie, przekonania polityczne czy religijne. Dlatego też tożsamych działań oczekujemy od Naszych dostawców. Nasi Dostawcy jako przedstawiciele SKAT Transport w łańcuchu dostaw, zobowiązani są do bezwzględnego respektowania i wspierania polityki równych szans, oraz przestrzegania praw człowieka obowiązujących zarówno na szczeblu krajowym jak i międzynarodowym.

 

 

3. Bezpieczne i higieniczne warunki pracy

Nasi Dostawy zobowiązani są do zapewnienia w ramach wykonywanej działalności bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. W tymże celu Dostawca zobowiązany jest do zapewnienia niezbędnych szkoleń z zakresu bezpieczeństwa pracy czy udzielania pierwszej pomocy, jak i wdrożenia niezbędnych procedur z zakresu BHP. Ponadto, każdy Dostawca zobowiązany jest do identyfikacji, kontrolowania oraz eliminowania zagrożeń dla pracownika lub innych osób przebywających na terenie zakładu Dostawcy.

 

4. Czas pracy

Dostawcy są zobowiązani do bezwzględnego przestrzegania regulacji odnoszących się do zatrudniania pracowników, obowiązujących zarówno na szczeblu krajowym jak i międzynarodowym. Niniejszym Dostawcy zapewniają, że zatrudniając pracowników przestrzegany jest czas jego pracy oraz minimalny okres odpoczynku.

 

5. Wynagrodzenie

Dostawcy zobowiązani są do stosowania polityki wynagrodzeń uwzględniającej kompetencje pracownika, tak by wypłacane wynagrodzenie stanowiło godziwe wynagrodzenie. Wynagrodzenia wypłacane przez dostawców powinny być wypłacane zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami prawa, przy uwzględnieniu wypracowanych przez pracownika nadgodzin i przysługujących mu świadczeń. Dużą zaletą w ocenie SKAT Transport są przypadki wynagradzania pracowników przez Dostawcę za ich indywidualne osiągnięcia.

 

6. Praca niewolnicza i praca dzieci

W SKAT Transport potępiane są praktyki pracy dzieci oraz pracy niewolniczej. Nasi Dostawcy muszą się kierować tożsamym podejściem, wobec czego zobowiązani są do niezatrudniania dzieci oraz przestrzegania międzynarodowych standardów dotyczących minimalnego wieku zatrudnionych dzieci. Ponadto Dostawcy zobowiązani są do zapewnienia, że żadna osoba zatrudniona w ich strukturach, nie jest zatrudniona wbrew swojej woli. Dostawcy zobowiązani są w tym zakresie do przestrzegania przepisów powszechnie obowiązującego prawa.

 

7. Mobbing

W SKAT Transport przyjęta została wewnętrzna polityka antymobbingowa, do której przestrzegania zobowiązany jest każdy Dostawca świadczący usługi w imieniu i na rzecz SKAT Transport.

 

8. Dyskryminacja, molestowanie, nierówne traktowanie

Dostawca zobowiązany jest do niestosowania praktyk dyskryminacyjnych w stosunku do pracowników, niezależnie od jego podłoża, a wszelkie decyzje dotyczące pracowników będą podejmowane zgodnie z literą powszechnie obowiązującego prawa. Dostawca zobowiązany jest do popierania wartości SKAT Transport i w ślad za SKAT do nieakceptowania jakichkolwiek form nieprzychylnych komentarzy oraz zachowań o podłożu narodowościowym lub rasowym, uderzających bezpośrednio w danego pracownika. Co więcej, Dostawca zobowiązany jest do zapewnienia każdemu pracownikowi równych szans na każdym poziomie zatrudnienia. Dostawcy zobowiązani są również do zapewnienia, że potępiają jakiekolwiek przejawy działań na tle seksualnym.

 

9. Konflikt interesów

Dostawcy w ślad za SKAT Transport zobowiązani są do zapewnienia przejrzystości relacji wewnątrz firmy oraz w ramach współpracy z innymi Dostawcami. Zobowiązanie Dostawców opiera się na zapewnieniu, że nie tylko podejmowane będą działania mające na celu wyeliminowanie przypadków wystąpienia konfliktu interesów, lecz również podejmowane będą działania zapobiegawcze. Pod konfliktem interesów rozumiane są przede wszystkim sytuacje w których prywatne interesy w jakikolwiek sposób – bezpośrednio czy pośrednio – prowadzą lub mogą prowadzić do kolidowania z interesami Dostawcy, SKAT Transport czy firm współpracujących z Dostawcą.

 

10. Działania antykorupcyjne

Dostawca zobowiązany jest do bezwzględnego przestrzegania przepisów antykorupcyjnych w odniesieniu do prowadzonej działalności. W związku z tym, Nasi dostawcy zobowiązani są nie tylko do bezwzględnego przestrzegania przepisów, lecz również do zapewnienia i podjęcia stosownych działań ku zapobieżeniu przypadkom korupcji ze strony pracowników Dostawcy i podmiotów z Nim związanych. SKAT Transport stanowczo sprzeciwia się i nie akceptuje jakichkolwiek form korupcji lub przekupstwa, a przede wszystkim oferowania jakichkolwiek korzyści o charakterze finansowym lub materialnym, celem wywarcia bezprawnego wpływu na procesy decyzyjne.

Powyższe restrykcje odnoszą się również do zobowiązania Dostawców w przedmiocie powstrzymania się oraz eliminacji jakichkolwiek działań, które przyjmowały by znamiona prania pieniędzy.

 

11. Ochrona środowiska

W SKAT Transport kładziemy nacisk na podejmowanie działań stojących w zgodzie z wartościami odnoszącymi się do ochrony środowiska. W tymże celu zobowiązujemy Naszych Dostawców do przestrzegania najwyższych standardów mających na względzie ochronę środowiska, będąc nie tylko zobowiązanym do podejmowania działań mających na celu zapewnienie nieustannych działań minimalizujących negatywny wpływ prowadzonej działalności na środowisko jak i wytwarzanych produktów czy świadczonych usług, lecz również zobowiązani są oni do podejmowania zewnętrznych działań stanowiących wyraz zaangażowania w ochronę środowiska, chociażby poprzez zapewnienie by pojazdy wykorzystywane przez Dostawców spełniały wymagania norm emisji spalin EURO. Co więcej, Dostawcy dla których ochrona środowiska jest wartością nadrzędną, są przez Nas szczególnie pożądani, a ten aspekt jest jednym z głównych czynników decydujących o wyborze danego Dostawcy.

 

12.  Działalność dobroczynna

Dla SKAT Transport podejmowanie działań o charakterze dobroczynnym stanowi ważny aspekt w prowadzonej działalności, dlatego też regularnie angażujemy się w różnego rodzaju inicjatywy dobroczynne. Z tego też względu przy doborze Naszych dostawców zwracamy szczególną uwagę na fakt podejmowania przez nich działalności dobroczynnej. Dostawcy, którzy angażują się w taką działalność regularnie są przez Nas szczególnie pożądani i doceniani.